นโยบาย : ผู้บริหารท้องถิ่น เทศบาลตำบลแร่

1. ด้านโครงสร้างพื้นฐาน การสร้างและปรับปรุงโครงสร้างพื้นฐานทุกชนิด เพื่อรองรับความเจริญเติบโตทางเศรษฐกิจให้สอดคล้องกับแผนพัฒนา เทศบาล ยุทธศาสตร์ และแผนพัฒนาจังหวัดขอนแก่น โดยดำเนินการดังนี้

1.1 ปรับปรุงและสร้างถนน ร่องระบายน้ำให้ได้มาตรฐาน และเพียงพอ

1.2 จัดให้มีแสงสว่างบริเวณถนน ตรอก ซอก ในเขตเทศบาล รวมถึงถนนเกษตรอย่างทั่วถึง

1.3 ปรับปรุง สนับสนุนระบบการสื่อสารสาธารณูปโภค สาธารณูปการ ให้เพียงพอกับความต้องการของประชาชน

1.4 ดำเนินการจัดระบบการคมนาคมขนส่ง มีที่พักคอยรถประจำทางและอื่น ๆ

2. ด้านเศรษฐกิจ การพัฒนาส่งเสริมเศรษฐกิจของเทศบาล โดยส่งเสริมอาชีพและยึดหลักเศรษฐกิจอย่างเพียงพอเพื่อเพิ่มรายได้แก่ประชาชน ส่งเสริมการสร้างงานและให้การส่งเสริมการท่องเที่ยว โดยดำเนินการดังต่อไปนี้

2.1 พัฒนา และส่งเสริมอาชีพ การทำนา การเกษตรแบบผสมผสาน การปศุสัตว์ เพื่อให้เกิดการร่วมมือระหว่างอาชีพ

2.2 พัฒนาคุณภาพแรงงานและส่งเสริมการกระจายรายได้ให้แก่ประชาชน อย่างเป็นธรรมและทั่วถึง ให้การส่งเสริมและฝึกหัดอาชีพยกระดับฝีมือแรงงาน เพื่อสร้างเศรษฐกิจชุมชนให้เข้มแข็ง

2.3 สนับสนุนให้ประชาชน ให้ได้รับความเป็นธรรมในการซื้อสินค้าราคาถูก และมีคุณภาพ ป้องกันการเอารัดเอาเปรียบ

2.4 ส่งเสริมสนับสนุนการพัฒนาแหล่งน้ำเพื่อการเกษตรให้เพียงพอ

2.5 ส่งเสริมและพัฒนาภูมิปัญญาท้องถิ่นของประชาชน

2.6 ส่งเสริมและสนับสนุนให้มีแหล่งท่องเที่ยวเชิงเกษตร

3. ด้านสังคม การปรับปรุงและจัดระบบการศึกษา สาธารณสุข วัฒนธรรมประเพณี และสนับสนุนการปรับปรุงชุมชน เพื่อให้เป็นสังคมคุณภาพ โดยจะดำเนินการดังนี้

3.1 ส่งเสริมการป้องกันโรค ให้การรักษาพยาบาล และบริการความรู้ ด้านสาธารณสุขมูลฐานแก่ประชาชน เพื่อให้ประชาชนได้มีสุขภาพอนามัยที่สมบูรณ์แข็งแรง

3.2 ฟื้นฟู อนุรักษ์และส่งเสริมศิลปวัฒนธรรม ประเพณี และเอกลักษณ์ของท้องถิ่นให้คงอยู่สืบไป

3.3 พัฒนาและยกระดับการศึกษาขยายปรับปรุงสถานศึกษาให้เพียงพอแก่ความต้องการ ของประชาชน พัฒนาศูนย์เด็กก่อนวัยเรียนให้ได้มาตรฐานตามเกณฑ์

3.4 สนับสนุน และส่งเสริมการออกกำลังกาย การกีฬาทุกประเภท ทุกระดับ การนันทนาการ ทั้งระดับนักเรียน เยาวชน และประชาชน

3.5 ปรับปรุงและพัฒนาโดยการส่งเสริมให้เยาวชนต่าง ๆ ให้มีส่วนร่วมการพัฒนาส่งเสริมให้เกิดชุมชนเข็มแข็งอย่างยั่งยืน คิดเป็น เรียนรู้ร่วมกัน

3.6 ให้การสงเคราะห์ เยาวชน คนพิการ ผู้สูงอายุ และประชาชนที่ทุกข์ยากเดือดร้อนให้พ้นจากสภาพปัญหา และสามารถดำรงชีวิตที่ดีตามสมควรแก่ฐานะ และพึ่งพาเกื้อกูลกัน

3.7 ดำเนินการเพื่อให้ประชาชนมีความปลอดภัยในชีวิตและทรัพย์สิน รวมทั้งป้องกันและแก้ไขปัญหายาเสพติด

3.8 ส่งเสริมสนับสนุนการทำบุญรวมญาติให้กับผู้ที่ล่วงลับไปแล้ว เพื่อให้ชุมชนเกิดความรัก ความสามัคคี มีกตัญญูต่อบรรพชน

3.9 จัด และส่งเสริมให้มีศูนย์บริการด้านการศึกษา พื้นฐานอาชีพ ศิลปวัฒนธรรม นันทนาการ บริการแก่ประชาชนที่สนใจ

4. ด้านสิ่งแวดล้อม การปรับปรุงสภาพแวดล้อม และการจัดการทรัพยากรธรรมชาติ เพื่อให้เป็นเทศบาลน่าอยู่มีความสงบร่มรื่น ไร้มลภาวะ โดยดำเนินการดังนี้

4.1 สนับสนุนและส่งเสริมให้มีการปลูกต้นไม้รอบบริเวณบ้านเรือนของราษฎร

4.2 ส่งเสริมให้มีการลดมลพิษทางอากาศ อนุรักษ์สิ่งแวดล้อมและพัฒนาสภาพแวดล้อมให้ดียิ่งขึ้นตามอำนาจหน้าที่

4.3 ปรับปรุงการกำจัดขยะมูลฝอย ให้ได้คุณภาพและเป็นไปตามหลักวิชาการ

4.4 ส่งเสริมและสนับสนุนระบบบำบัดน้ำเสีย ให้ครอบคลุมพื้นที่ให้มากขึ้น

4.5 ปรับปรุงและพัฒนาสถานที่พักผ่อนหย่อนใจ สวนสาธารณะ สนามเด็กเล่น สนามกีฬา และสวนสุขภาพ ให้เพียงพอกับความต้องการของประชาชน

4.6 ดำเนินการปรับปรุงสภาพภูมิทัศน์ของวัด และศาลาชุมชน ให้ร่มรื่นสวยงาม

4.7 ดำเนินการจัดทำประชาคมรับฟังปัญหาความต้องการก่อนการจัดทำ หรือปรับปรุงแผนพัฒนาท้องถิ่นเป็นประจำทุกปี

5. ด้านการเมือง/การบริหาร การส่งเสริมด้านการพัฒนาการเมืองการบริหาร เพื่อให้เป็นสถาบันที่มีความมั่นคง และปรับปรุงการจัดระบบการบริหาร ให้สามารถอำนวยความสะดวกด้านการบริการแก่ประชาชนอย่างมีประสิทธิภาพในระดับสูง โดยการดำเนินการดังนี้

5.1 ปรับปรุงระบบการบริหารงานเทศบาล ให้สามารถปฏิบัติงานได้อย่างคล่องตัว รวดเร็ว ถูกต้องและดำเนินไปอย่างมีประสิทธิภาพ โปร่งใส

5.2 พัฒนาและส่งเสริมการเพิ่มประสิทธิภาพบุคลากรในการปฏิบัติงาน ของพนักงานเทศบาลในการให้บริการแก่ประชาชน โดยเน้นการให้บริการที่สะดวกและรวดเร็ว เน้นให้บริการที่ยิ้มแย้มแจ่มใส และเป็นมิตร

5.3 ส่งเสริมให้ประชาชนได้เข้ามามีส่วนร่วมในการพัฒนา และรับฟังความคิดเห็นของประชาชนในการพัฒนาท้องถิ่น

5.4 ส่งเสริมและปรับปรุงเครื่องมือเครื่องใช้สำนักงานและจัดให้มีอุปกรณ์เพื่อเพิ่มขีดความสามารถของเทศบาล ให้เพียงพอที่จะให้ในการปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ

5.5 ส่งเสริมการสร้างขวัญ และกำลังใจแก่พนักงานเทศบาลและลูกจ้าง โดยยกย่องผู้ปฏิบัติงานดี

5.6 ส่งเสริมและสนับสนุนการสร้างความปลอดภัยต่อชีวิต และทรัพย์สินของประชาชนโดยเฉพาะการป้องกันระงับอัคคีภัย ส่งเสริมขีดความสามารถของพนักงาน ลูกจ้าง และคณะกรรมการชุมชนเพื่อรองรับความเจริญอย่างต่อเนื่อง

5.7 เน้นการพัฒนา โดยใช้แผนพัฒนาเป็นเครื่องชี้นำ

5.8 พัฒนารายได้ของเทศบาล เพื่อการพัฒนาท้องถิ่นให้เจริญก้าวหน้า โดยนำระบบเทคโนโลยีสารสนเทศ ภูมิศาสตร์มาใช้ในการบริหารและการจัดการ

5.9 ปรังปรุงระบบการจัดเก็บภาษีของเทศบาล ให้ประชาชนได้รับความสะดวกรวดเร็ว

5.10 ส่งเสริมการมีส่วนร่วม ส่งเสริมประชาธิปไตย ความเสมอภาค และสิทธิเสรีภาพของประชาชน